Avenir
Quelques revendications
Comme ce document constitue la base de la négociation de la prochaine convention collective, il est important de nous faire entendre en tant que professionnel.le.s de l’ARQ. Voici donc quelques suggestions, et ce peu importe qui nous représentera :
- Une équité salariale avec le secteur PARAPUBLIC, À compétence égale, salaire égal :
- Une contribution à une assurance collective qui est minimalement équivalente aux autres employés de l’ARQ ;
- Une assurance collective compétitive et distincte pour les employés de l’ARQ;
- Des jours de vacances supplémentaires pour ceux qui ont 25 années de service et plus ;
- Un horaire de travail comme Loto-Québec 35 heures + 2.5 heures de formation :
- Les montants forfaitaires sont à proscrire, puisqu’ils affectent le régime de retraite, et que plus de 55 % des effectifs sont à l’échelon 19 ;
- Le représentant doit jouer un rôle et limiter les traitements discrétionnaires entre les pairs, comme les primes. Les distinctions doivent être clairement définies dans un document afin d’éviter la confusion et l’apparence d’iniquités entre deux employés ayant le même cadre d’emploi.
Les futur.e.s retraité.e.s et les futur.e.s-futur.e.s retraité.e.s...
C’est connu, les futur.e.s retraité.e.s et les futur.e.s-futur.e.s retraités ont été désavantagé.e.s par la dernière entente:
- Le calcul du régime de retraite s’établit en fonction de la moyenne des 5 meilleures années de service de l’employé (plus notre revenu est ajusté tôt dans notre carrière, meilleure sera notre rente) ;
- Le revenu de rente n’est pas indexé selon l’inflation, pour cette raison, les dernières années de service ne doivent JAMAIS être négligées, car les conséquences sont tout au long de la vie du rentier et de ses héritiers.
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Attention: Bien que cette partie reflète notre réalité, nous validons présentement son contenu
... Espérance de vie est d'environ 83 ans...
Retraite dans 5 ans et comparaisons... rang 1
Retraite dans 10 ans et comparaisons... rang 1
Retraite dans 5 ans et comparaisons... rang 2
** Le salaire estimé pour 2023 n’inclut pas la clause de parité avec la fonction publique. (2020 : 2 %; 2021 : 2%.; 2022: 2% ; 2023: 1%)
le taux d’indexation du salaire a été estimé à 2%, tandis que celui de la rente est 1.08 % (moyenne des 10 dernières années).
Ainsi, un professionnel(le) de rang 1 qui prendra sa retraite dans 5 ans aura une rente de :
- 69 847 $ (ARQ) (rang 2: 68 647$) ;
- 75 817 $ (Loto-Québec)
- 74 223 $ (SAQ).
L’écart (salaire et rente) sera de:
Loto-Québec :108 582 $ (rang 1): 130 407 $ (rang 2);
SAQ : 79 601 $ (rang 1). 101 426$ (rang 2)
Retraite dans 10 ans et comparaisons... rang 2
** Le salaire estimé pour 2023 n’inclut pas la clause de parité avec la fonction publique. (2020 : 2 %; 2021 : 2%.; 2022: 2% ; 2023: 1%)
le taux d’indexation du salaire a été estimé à 2%, tandis que celui de la rente est 1.08 % (moyenne des 10 dernières années).
Ainsi, un professionnel(le) de rang 1 qui prendra sa retraite dans 10 ans aura une rente de :
- 77 117 $ ( ARQ) (rang 2: 75 792$) ;
- 83 708 $ (Loto-Québec);
- 81 949 $ (SAQ).
L’écart (salaire et rente) sera de:
Loto-Québec: 131 092 $ (rang 1): 157 442 $ (rang 2) ;
SAQ : 117 395$ (rang 1): 127 114$ (rang 2)
Historique de l'indexation des rentes...
Le RREGOP est indexé selon la formule suivante.
Le plus avantageux de:
- 50% du TAIR (Taux d’Augmentation et Indexation des Rentes)
- TAIR moins 3
Ainsi, son indexation est toujours inférieur à l’inflation, ce qui résulte en une perte du pouvoir d’achat durant la retraite.
... Agissons pendant qu'il est encore temps...
